Home
İngiltere
Skilled Worker Vizesi Asgari Maaş Eşiği – 22 Temmuz 2025 Değişiklikleri

Skilled Worker Vizesi Asgari Maaş Eşiği – 22 Temmuz 2025 Değişiklikleri

Ağustos 8, 2025

22 Temmuz 2025 itibarıyla Birleşik Krallık Hükümeti, Skilled Worker (Nitelikli İşçi) vizesi için gereken maaş eşiklerinde önemli değişiklikler yapmıştır:

Genel asgari maaş eşiği £38.700’den £41.700’e yükseltilmiştir.
Doktora indirimleri ve yeni başlayan çalışanlar için maaş bandı gibi diğer eşikler de orantılı olarak artırılmıştır.
Geçiş dönemi istisnası yoktur — 22 Temmuz 2025 ve sonrasında düzenlenen tüm Sponsor Sertifikaları (CoS) yeni maaş eşiğine uymalıdır; bu durum uzatma ve iş değişiklikleri için de geçerlidir.

Aynı Maaşla Vize Uzatılabilir mi?

Mevcut maaşınızla vizenizi uzatmanız yalnızca aşağıdaki durumlarda mümkündür:

Sponsor Sertifikanız (CoS) 22 Temmuz 2025’ten önce düzenlendiyse, ve
Vizenizin süresi dolmadan başvuru yaptıysanız.

Eğer CoS belgeniz 22 Temmuz 2025 veya sonrasında düzenlendiyse, yeni maaş eşikleri derhal geçerlidir — bu durum ilk başvuru, uzatma ya da iş değişikliği fark etmeksizin uygulanır.

Kimler Daha Düşük Maaş Uygulamasından Yararlanabilir?

22 Temmuz 2025’ten itibaren, RQF seviye 3–5 düzeyindeki bir meslek için yukarıdaki listeler (örneğin Immigration Salary List veya Temporary Shortage List) kapsamında sponsor edilen kişilere, aile bireylerini (bağımlılarını) Birleşik Krallık’a getirme hakkı tanınmayacaktır.

Bu kısıtlama:

Hâlihazırda bu rotada bulunan çalışanları etkilemeyecektir
RQF 6 ve üzeri düzeydeki mesleklerde çalışanlar için geçerli olmayacaktır

Uygulamada Dikkat Edilmesi Gerekenler

CoS belgenizin tarihini kontrol edin: 22 Temmuz 2025 öncesi düzenlenen CoS’lar, önceki maaş kurallarından faydalanabilir.
CoS belgeniz 22 Temmuz ve sonrasında düzenlenecekse, maaşınızın yeni eşikleri karşılaması gerekir.
Geriye dönük maaş artışları kabul edilmez — maaş artışı, CoS düzenlendiği anda yürürlükte olmalıdır.

Daha fazla bilgi veya danışmanlık için bizimle iletişime geçebilirsiniz.

Bu durumda, Çalışan için CoS (Certificate of Sponsorship) düzenlenmeden önce en az 3 aydır maaş bordrosunda kayıtlı olduğuna dair belgeyi saklamanız gerekir.