Click to rate this post!
[Total: 2 Average: 5]

İşletmeler için yabancı işçi istihdamında önemli bir adım atan İçişleri Bakanlığı, sponsor lisans yönetimi sürecinde köklü bir değişikliğe gidiyor. Daha önce her dört yılda bir yenileme başvurusunda bulunma zorunluluğu olan işletmeler artık bu prosedürle uğraşmak zorunda kalmayacaklar. Bu değişiklik, sponsor lisansı yenilemelerinin sona erdiği anlamına geliyor ve işletmelere yeni bir rahatlık sağlıyor.

Yenileme sürecinin sona ermesiyle birlikte, işletmelerin ne yapması gerektiği konusunda belirli yönergeler bulunuyor:

Ruhsat Süresi 6 Nisan 2024'ten Önce Dolan İşletmeler

Bu işletmeler, eski kurallar gereği son bir kez daha lisanslarını yenilemek zorundalar. Ancak, bu yenileme sonrasında artık bu işlemi tekrarlamalarına gerek yok.

Ruhsat Süresi 6 Nisan 2024 Tarihinde veya Sonrasında Dolan İşletmeler

Bu işletmelerin herhangi bir işlem yapmalarına gerek yok. İçişleri Bakanlığı, lisanslarını 10 yıl geçici olarak uzattı ve yenileme ücreti ödeyen işletmeler için geri ödeme düzenlemeleri yapacak.

Bu değişiklikler işletmeler için olumlu bir adım olarak değerlendirilebilir. Artık her dört yılda bir yenileme ücreti ödemek zorunda olmamak, işletmelere ekonomik ve idari kolaylık sağlıyor. Ayrıca, İçişleri Bakanlığı'nın bu değişiklikle personelini diğer konulara yönlendirebilme olasılığı, daha etkin bir kaynak yönetimi sunuyor.

Ancak, işletmelerin sponsor lisansı uyumluluğu ve düzenli denetimler gibi diğer kurallara uymaları önemlidir. Bu kurallar, işletmelerin yabancı işçi istihdamında hukuki ve idari gerekliliklere uygun hareket etmelerini sağlayarak, sürecin güvenilirliğini ve şeffaflığını korur.

Bu yeni dönemde, işletmeler için sponsor lisans yönetimi daha basitleştirilmiş ve daha az maliyetli bir sürece doğru ilerliyor. Bu değişiklik, işletmelerin uluslararası çalışma gücünden faydalanmalarını kolaylaştırırken, aynı zamanda uygunluk ve denetim standartlarını da koruyarak güvenilir bir çerçeve sunmayı sürdürüyor.

Halil İbrahim Koca

Immigration Adviser

YUKARI